Prema dosadašnjem zakonskom rješenju, osobe u radnom odnosu koje su istovremeno bile kod poslodavca članovi uprave trgovačkog društva ili izvršni direktori trgovačkog društva ili izvršni upravitelji zadruge, nisu imali propisanu visinu osnovice za obračun doprinosa, nego su se na njih isto kao i za ostale radnike koji nisu u upravljačkim strukturama društva ili zadruge, primjenjivale odredbe Zakona o minimalnoj plaći (NN 118/18). Takvo rješenje je proizvelo nejednakost između vlasnika obrta i direktora u društvu s ograničenom odgovornošću koji je imao sklopljen ugovor o radu s društvom u kojem je direktor. Da bi se izbjegle takve nejednakosti, ministarstvo financija je 2018. godine podiglo minimalni prag za obračun doprinosa na direktorske plaće. No, podizanje te osnovice u javnosti je krivo interpretirano kao reguliranje iznosa direktorske plaće od strane Vlade. Stoga, koliko je minimalna osnovica za obračun doprinosa, odnosno minimalna plaća direktora 2020. godine saznajte u nastavku ovog članka.
Minimalna plaća direktora 2020.- što je minimalna osnovica za obračun doprinosa?
Drugim riječima, minimalna osnovica za obračun doprinosa nije plaća. To je najniži iznos na koji treba uplatiti obavezne doprinose za zdravstveno i mirovinsko osiguranje, ali nije obaveza isplatiti plaću na taj iznos. U praksi, direktor treba uplatiti doprinose na propisanu osnovicu, a hoće li si isplatiti plaću temeljem te osnovice, ili će isplatiti minimalnu plaću ili će si isplatiti kunu plaće njegova je odluka.
Minimalna plaća direktora 2020.- kako se određuje mjesečna osnovica za doprinose?
Pravo na minimalnu plaću, utvrđenu prema odredbama Zakona o minimalnoj plaći, kao najniži mjesečni iznos brutoplaće koja se radniku isplaćuje za rad u punom radnom vremenu, imaju svi radnici koji rade u Republici Hrvatskoj, neovisno o sjedištu ili registraciji poslodavca. Međutim, odredbe tog Zakona ne odnose se na radnika koji je jedini radnik kod poslodavca te istodobno član
uprave, izvršni direktor, upravitelj zadruge, likvidator i slično prema posebnim propisima.
Minimalna plaća direktora 2020. godine određuje se sukladno odredbama Zakona o doprinosima. Prema članku 21. Zakona o doprinosima, mjesečna osnovica za doprinose osiguraniku koji je istodobno kod poslodavca član uprave trgovačkog društva ili izvršni direktor trgovačkog društva ili upravitelj zadruge, za rad u punom radnom vremenu ne može biti niža od umnoška svote prosječne plaće i koeficijenta 0,65.
Minimalna plaća direktora 2020.
Sukladno Zakonu o doprinosima, počevši od 01. siječnja 2020. godine minimalna plaća direktora 2020. se promijenila te nije mogla biti niža od 5.682,30 kn mjesečno u bruto iznosu. To je povećanje za 191,10 kn u odnosu na 2019. godinu, kad je minimalna plaća direktora iznosila 5.491,20 kn. Rast minimalne plaće direktora 2020., dakle, iznosi oko 3,5%. Nova minimalna plaća direktora obračunava se za mjesec siječanj, a uobičajeno se isplaćuje u veljači 2020.
Dakle, direktor si nije obvezan isplaćivati neto plaću u iznosu prethodno spomenutog bruto iznosa, već isto predstavlja mjesečnu osnovicu za obračun doprinosa. Važno je napomenuti da u slučaju ako direktor nema bruto plaću u visini minimalne direktorske plaće, na kraju godine će mu porezna uprava obračunati razliku doprinosa koje bi trebao platiti do iznosa koje bi platio prema minimalnoj mjesečnoj osnovici. Ova razlika je direktorov privatni trošak, ne trošak poduzeća. S druge strane, ako direktor nije zaposlen na puno radno vrijeme, bruto plaća se računa u proporcionalnom iznosu, razmjerno radnom vremenu.
Minimalna plaća direktora za 2021. godinu
Za 2021. godinu predviđeno je povećanje minimalne plaće direktoru. Tako će prema odredbama Zakona o doprinosima, 01. siječnja 2021. doći će do promjene kojom se mijenja minimalna plaća direktor. Ona ne može biti niža od 5.967,65 kn mjesečno u bruto iznosu. To je povećanje za 285,35 kn u odnosu na 2020. godinu. Rast minimalne plaće direktora, dakle, će iznositi oko 5,0%.
Vezano za minimalnu godišnju osnovicu koja se dobiva množenjem 5.967,65 i brojke 12 tj. razmjerno razdoblju u kojemu je obnašana dužnost direktora, za direktora koji će cijelu 2021. godinu biti zaposlen i obnašati dužnost direktora godišnja osnovica trebala bi iznositi 71.611,80 kuna.
Treba Vam odvjetnik za radno pravo, obratite nam se s povjerenjem.
